收取培訓費、貸款培訓，或在錄用過程中需支付體檢、服裝、押金等費用、鼓吹出國出境務(wù)工短期內(nèi)可獲得豐厚報酬等都屬違法行為，請求職者提高警惕，謹防上當受騙，如遇類似情況，請立即舉報。

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　　洲九方裝備股份有限公司（以下簡稱“公司”）為中國中車集團株洲電力機車有限公司改制企業(yè)，成立于1997年，注冊資本6134.94萬元，公司控股股東為株洲市城市建設(shè)發(fā)展集團有限公司，直接持有公司33.00%的股權(quán)，公司實際控制人為株洲市國資委。公司為國家高新技術(shù)企業(yè)，省制造業(yè)百強企業(yè)，國家“千億軌道交通產(chǎn)業(yè)園”核心企業(yè)之一，是軌道交通領(lǐng)域的核心配套供應商，主要從事軌道交通零部件及其延伸產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)與銷售，是電力機車、城軌車輛等軌道交通裝備精密配件、集成部件及系統(tǒng)解決方案的提供商。 1999年，公司被認定為“高新技術(shù)企業(yè)”保持至今，2017年公司建成“湖南省企業(yè)技術(shù)中心”；2019年組建湖南省軌道車輛車身穩(wěn)定系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心；2020年公司實驗室順利通過CNAS實驗室認可。近幾年，公司綜合實力不斷提升，品牌價值穩(wěn)步提高。公司先后被評為國家級“專精特新”重點小巨人企業(yè)、“株洲市中小企業(yè)百強頭部”、“省制造業(yè)100強企業(yè)”。

　　株洲九方裝備股份有限公司2025校園招聘簡章

　　簡介：株洲九方裝備股份有限公司（以下簡稱“公司”）為中國中車集團株洲電力機車有限公司改制企業(yè)，成立于1997年，注冊資本6134.94萬元，公司控股股東為株洲市城市建設(shè)發(fā)展集團有限公司，直接持有公司33.00%的股權(quán)，公司實際控制人為株洲市國資委。公司為國家高新技術(shù)企業(yè)，省制造業(yè)百強企業(yè)，國家“千億軌道交通產(chǎn)業(yè)園”核心企業(yè)之一，是軌道交通領(lǐng)域的核心配套供應商，主要從事軌道交通零部件及其延伸產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)與銷售，是電力機車、城軌車輛等軌道交通裝備精密配件、集成部件及系統(tǒng)解決方案的提供商。

　　1999年，公司被認定為“高新技術(shù)企業(yè)”保持至今，2017年公司建成“湖南省企業(yè)技術(shù)中心”；2019年組建湖南省軌道車輛車身穩(wěn)定系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心；2020年公司實驗室順利通過CNAS實驗室認可。近幾年，公司綜合實力不斷提升，品牌價值穩(wěn)步提高。公司先后被評為國家級“專精特新”重點小巨人企業(yè)、“株洲市中小企業(yè)百強頭部”、“省制造業(yè)100強企業(yè)”。為不斷加強人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)公司更加健康穩(wěn)定的發(fā)展，擬招聘下列專業(yè)人才若干名，具體如下：

　　機械設(shè)計（液壓氣動類）、機械類相關(guān)專業(yè)

　　材料類、復合材料（纖維類）相關(guān)專業(yè)

　　機械工程及其自動化、機電一體化等機械類相關(guān)專業(yè)

　　機械設(shè)計、機電一體化等機械類相關(guān)專業(yè)

　　材料類、機械類、設(shè)備類等相關(guān)專業(yè)

　　1.轉(zhuǎn)正后頭部年待遇：本科生年綜合收入8.5-10萬，研究生年綜合收入 10-12萬，博士面議；根據(jù)職業(yè)發(fā)展每年擁有一次調(diào)薪機會；

　　2．入職即繳納七險一金（五險一金+員工補充醫(yī)療商業(yè)保險+家庭財產(chǎn)險），住房公積金按蕞高比例12%繳納；

　　3．享受研究生8000元，本科生5000元的一次性安家費；

　　4．提供2人間公寓式員工宿舍（帶空調(diào)及獨立衛(wèi)生間）；按月提供餐補，早午晚餐供應；

　　5.給予重點本科每月1500元/月、211/985本科以及重點本科研究生2000元/月、211/985碩士研究生3500元/月的高端人才補貼；

　　6.新員工見習期提供系統(tǒng)化的“CAN計劃”培訓，優(yōu)秀者發(fā)放階段性獎勵；安排導師1V1輔導，幫助快速實現(xiàn)“企業(yè)人”的轉(zhuǎn)變。

　　1. 享受國家法定節(jié)假日且高于法定假50%的假期；

　　3．生日賀禮、傳統(tǒng)佳節(jié)物資、帶薪休假及兩年一度的帶薪健康療養(yǎng)、定期體檢等；

　　4．報銷新員工從學校到公司報到路費、包裹郵寄費等；

　　5．免費提供相關(guān)勞動保護用品、防暑降溫物資等；

　　6．年度優(yōu)秀員工境內(nèi)外旅游獎勵；

　　7. 提供健身房、書吧等休閑設(shè)施場所，擁有豐富的協(xié)會社團文化活動；

　　校園宣講——簡歷投遞——簡歷篩選——筆試——結(jié)構(gòu)化面試——確定錄用名單——簽訂三方協(xié)議

　　注：有意向的同學請將簡歷投遞至郵箱“XX大學-XX專業(yè)、學歷-應聘職位-姓名”

　　聯(lián)系電話：         通信地址：湖南·株洲·田心高科園

　　郵編：412001聯(lián)系人：徐先生（）

　　公司地址：湖南省株洲市田心高科園裝備路88號（株洲火車站乘T34路車城發(fā)時代新城站下即到）

　　招聘專業(yè)：機械工程，機械電子工程，機械設(shè)計制造及其自動化，測控技術(shù)與儀器，車輛工程，電子信息，電子信息工程，電氣工程及其自動化

　　從事軌道交通及其延伸產(chǎn)品的工藝開發(fā)與研究

　　崗位相關(guān)專業(yè)，無掛科，四級以上，學生干部優(yōu)先

　　1.轉(zhuǎn)正后頭部年待遇：本科生年綜合收入8.5-10萬，研究生年綜合收入 10-12萬，博士面議；根據(jù)職業(yè)發(fā)展每年擁有一次調(diào)薪機會；

　　2．入職即繳納七險一金（五險一金+員工補充醫(yī)療商業(yè)保險+家庭財產(chǎn)險），住房公積金按蕞高比例12%繳納；

　　3．享受研究生8000元，本科生5000元的一次性安家費；

　　4．提供2人間公寓式員工宿舍（帶空調(diào)及獨立衛(wèi)生間）；按月提供餐補，早午晚餐供應；

　　5.給予重點本科每月1500元/月、211/985本科以及重點本科研究生2000元/月、211/985碩士研究生3500元/月的高端人才補貼；

　　6.新員工見習期提供系統(tǒng)化的“CAN計劃”培訓，優(yōu)秀者發(fā)放階段性獎勵；安排導師1V1輔導，幫助快速實現(xiàn)“企業(yè)人”的轉(zhuǎn)變。

　　1. 享受國家法定節(jié)假日且高于法定假50%的假期；

　　3．生日賀禮、傳統(tǒng)佳節(jié)物資、帶薪休假及兩年一度的帶薪健康療養(yǎng)、定期體檢等；

　　4．報銷新員工從學校到公司報到路費、包裹郵寄費等；

　　5．免費提供相關(guān)勞動保護用品、防暑降溫物資等；

　　6．年度優(yōu)秀員工境內(nèi)外旅游獎勵；

　　7. 提供健身房、書吧等休閑設(shè)施場所，擁有豐富的協(xié)會社團文化活動；

　　產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計師（機械/電氣/材料）

　　招聘專業(yè)：機械，機械工程，機械電子工程，測控技術(shù)與儀器，車輛工程，電子信息工程，電氣工程及其自動化，自動化

　　崗位相關(guān)專業(yè)，無掛科，英語4級以上，學生干部優(yōu)先

　　校園宣講——簡歷投遞——簡歷篩選——筆試——結(jié)構(gòu)化面試——確定錄用名單——簽訂三方協(xié)議

　　注：有意向的同學請將簡歷投遞至郵箱在宣講會當天現(xiàn)場投遞簡歷。請注明郵件主題并把簡歷名稱命名為：“XX大學-XX專業(yè)、學歷-應聘職位-姓名”

　　1.轉(zhuǎn)正后頭部年待遇：本科生年綜合收入8.5-10萬，研究生年綜合收入 10-12萬，博士面議；根據(jù)職業(yè)發(fā)展每年擁有一次調(diào)薪機會；

　　2．入職即繳納七險一金（五險一金+員工補充醫(yī)療商業(yè)保險+家庭財產(chǎn)險），住房公積金按蕞高比例12%繳納；

　　3．享受研究生8000元，本科生5000元的一次性安家費；

　　4．提供2人間公寓式員工宿舍（帶空調(diào)及獨立衛(wèi)生間）；按月提供餐補，早午晚餐供應；

　　5.給予重點本科每月1500元/月、211/985本科以及重點本科研究生2000元/月、211/985碩士研究生3500元/月的高端人才補貼；

　　6.新員工見習期提供系統(tǒng)化的“CAN計劃”培訓，優(yōu)秀者發(fā)放階段性獎勵；安排導師1V1輔導，幫助快速實現(xiàn)“企業(yè)人”的轉(zhuǎn)變。

　　1. 享受國家法定節(jié)假日且高于法定假50%的假期；

　　3．生日賀禮、傳統(tǒng)佳節(jié)物資、帶薪休假及兩年一度的帶薪健康療養(yǎng)、定期體檢等；

　　4．報銷新員工從學校到公司報到路費、包裹郵寄費等；

　　5．免費提供相關(guān)勞動保護用品、防暑降溫物資等；

　　6．年度優(yōu)秀員工境內(nèi)外旅游獎勵；

　　7. 提供健身房、書吧等休閑設(shè)施場所，擁有豐富的協(xié)會社團文化活動；

　　超越96.35 %的校園招聘企業(yè)

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